ДО УВАГИ РОБОТОДАВЦІВ - ЗВІТ ДО 1 ЛЮТОГО
Щороку не пізніше 01 лютого після звітного року роботодавці повинні подавати до центру зайнятості (філій) інформацію про зайнятість і працевлаштування громадян, що мають додаткові гарантії у сприянні працевлаштуванню. Перелік таких осіб наведено у ст. 14 Закону України «Про зайнятість» (далі — Закон). Форму такої інформації часто називають Звітом про квоти, хоча вона не називається звітом ані в Законі, ані в Порядку, але по суті така інформація і є звітом, який слід подавати щорічно. Звіт про квоту подають підприємства, установи, організації усіх форм власності, на яких річна середньооблікова чисельність штатних працівників більша за 7. Тобто на фізосіб-роботодавців обов’язок надання такої інформації не поширюється. За більш детальнішою інформацією звертайтесь за телефоном 
(04560) 53502 Тетіївська районна філія КОЦЗ.
Додаток
до Порядку надання роботодавцями державній службі зайнятості інформації про зайнятість та працевлаштування громадян, що мають додаткові гарантії у сприянні працевлаштуванню
(пункт 2.5)
ІНФОРМАЦІЯ
про зайнятість і працевлаштування громадян, що мають додаткові гарантії у сприянні працевлаштуванню за 2021 рік
|
Подають |
Строк подання |
||
|
Підприємства, установи та організації незалежно від форми власності з чисельністю штатних працівників від 8 осіб - регіональному чи базовому центру зайнятості, його філіям (за наявності) незалежно від місцезнаходження |
Щороку не пізніше 01 лютого після звітного року |
||
|
Респондент:Тетіївській районній філії Київського обласного центру зайнятості
Код згідно з ЄДРПОУ / ІПН __________________________________
Найменування: ______________________________________________________________________________
Місцезнаходження: __________________________________________________________________________ Телефон: ______________ Факс: _______________ Електронна пошта: ____________________________ |
|||
|
Назва показників |
Код рядка |
Кількість, осіб |
|
|
А |
Б |
1 |
|
|
Середньооблікова чисельність штатних працівників за попередній календарний рік - усього* |
01 |
|
|
|
Середньооблікова чисельність штатних працівників, що мають додаткові гарантії у сприянні працевлаштуванню відповідно до частини першої статті 14 Закону України "Про зайнятість населення" (крім осіб з інвалідністю), які працювали на умовах повної зайнятості у звітному періоді* |
02 |
|
|
|
Квота у розмірі 5 % середньооблікової чисельності штатних працівників* |
03 |
|
|
|
Середньооблікова чисельність штатних працівників за звітний рік - усього** |
04 |
|
|
|
Середньооблікова чисельність штатних працівників за звітний рік, яким до настання права на пенсію за віком відповідно до статті 26 Закону України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування" залишилося 10 і менше років** |
05 |
|
|
|
Чисельність громадян, яких планується працевлаштувати в поточному році у рахунок квоти |
06 |
|
|
|
____________ ** Заповнюється підприємствами, установами та організаціями з чисельністю штатних працівників від 8 до 20 осіб.
Дата заповнення ___ ____________ 20__ року |
|
|
Керівник (особа, відповідальна за подання інформації) |
|
|
Дата прийняття ___ ____________ 20__ року |
|
|
Відповідальна особа, яка прийняла інформацію |
|
|
|
|
